15년 이상 대성에너지>인천가스>서울가스 순

[우먼컨슈머= 김아름내 기자] 국내 전기가스 업계 30곳 중 여성직원 근속연수가 가장 긴 곳은 ‘LS산전’으로 확인됐다. 동종업계에서 여성직원 근속연수가 10년이 넘는 곳은 10곳이나 됐다. 

본보(우먼컨슈머)는 ‘국내 전기가스 업체 30곳의 여성 재직 기간’을 분석했다. 상장사 매출 순으로 전기가스 업체 30곳을 선정, 재직기간은 각 기업의 2019년 3분기 보고서를 기준으로 산정했다. 남녀 평균 재직 기간을 따로 명시하지 않은 회사는 본보가 각 기업의 정기보고서에 명시된 직원 수와 재직 기간 등을 참조해 별도 계산 값으로 산출했다. 예상 평균 나이는 여성 25세, 남성 30세 입사를 기준으로 각 회사의 남녀 근속 연수를 더한 값으로 계산했다. 

여성직원 근속연수가 긴 전기가스업체 상위 5곳 (우먼컨슈머)
여성직원 근속연수가 긴 전기가스업체 상위 5곳 (우먼컨슈머)

전기가스 업체 30곳 중 ‘LS산전’에 근무하는 여성직원이 회사를 가장 오래 다녔다. 이 회사의 여성직원 수는 작년 마지막 보고서 기준 306명으로 근속 연수는 16.73년이다. 동종업계 중 최고 수준이다. 300여명의 여성직원 중 전력부서에 근무하는 193명이 평균 재직기간은 21년이었다. 이직 비율이 매우 낮다는 것은 근무 여건이 좋다는 의미로 해석할 수 있다. 

LS산전에 다니는 남성직원의 근속연수는 평균 17.4년이었다. 전체 3000명이 넘는 남녀 전체 직원 평균 근속연수는 17.33년으로 나타났다. 남녀별 예상 평균 나이는 여성 41.7세, 남성 47.4세로 계산됐다. 

근속연수가 15년 이상인 회사는 3곳 더 있다. 대성에너지(16.5년), 인천도시가스(15.8년), 서울도시가스(15.2년)다. 세 회사의 여성 직원은 50명 미만이다. 세 곳 중 남성직원 근속 연수가 가장 높은 곳은 서울도시가스로 21.1년이었으며 대성에너지(18.25년), 인천도시가스(16.7년) 순으로 나타났다.

근속연수가 10년 넘는 회사는 6곳으로 부산도시가스(14.97년), 삼천리(13.73년), 경동도시가스(13.33년), 한국전력공사(12.9년),한국가스공사(10.12년), 유라테크(10.08년)다.
이중 한국전력공사는 여성직원만 4732명이다. 이 회사의 남성직원은 평균 16.1년 근무했다. 남녀 근속연수는 평균 3.2년 차이가 났다. 한국가스공사는 남성직원이 평균 15.29년 근무해 여성직원보다 5.17년 길게 회사를 다녔다. 반면 유라테크는 남성직원이 평균 7.67년 근무하며 여성직원보다 근속연수는 2.41년 짧았다. 전체 직원 평균 재직 기간별로 살펴보면 경동가스(17.83년), 한국전력공사(15.4년), 부산도시가스(14.9년) 순으로 분석됐다.  

8년차는 삼성SDI(8.97년), 동양이엔피(8.9년), 대원전선(8.85년) 이다. 삼성SDI는 여성직원만 해도 작년 기준 1500명 이상이었다. 이 회사에 다니는 여성 중 에너지 사업부문에서 근무하는 1100여명은 평균 근속 년수가 9.2년으로 전자재료 부서 여직원 8.3년보다 1년 정도 재직기간이 길었다. 동양이엔피는 남직원이 평균 7.5년 근무해 여성 보다 1.4년 정도 짧았다.

7년차는 지역난방공사(7.34년), 에스피지‧대한전선(각 7.3년)이었다. 이중 지역난방공사는 남성직원이 평균 12.43년으로 여성직원보다 5.09년 더 회사를 다녔다. 특히 지역난방공사는 사업부서에 따라 여성직원 재직 기간 편차가 컸다. 사무직은 평균 9.86년 동안 회사를 다녔으나 기술직은 5.16년으로 상대적으로 짧았다. 

6년차는 위닉스(6.75년), 효성중공업(6.6년)이었으나 남성직원 근속연수를 들여다보면 차이가 컸다. 효성중공업 남성직원이 평균 15.3년 재직한 반면 위닉스는 5.25년 재직했기 때문이다. 위닉스는 여성직원이 남성직원보다 1.5년 더 회사를 다녔지만 효성중공업은 남성 직원이 여성보다 8.7년 정도 더 재직했다. 

한편 전기가스 업종에 근무하는 여성직원의 평균 근속연수는 8.38년으로 조사됐다. 남성직원은 11.25년으로 여성보다 2.87년 더 길었다. 조사 대상 업체 중 남녀 직원 전체 평균 근속연수가 긴 곳은 서울도시가스(20.7년), 대성에너지(16.92년), 경동도시가스(17.83년), LS산전(17.33년), 인천도시가스(16.7년) 순이었다. 남성, 여성직원 간 근속연수 격차가 큰 곳은 가온전선이 11.52년(남-16.65년, 여-5.13년)이었으며 셋방전지 또한 10.14년 차를 보였다. 

전기가스업종 여성 근속연수 (우먼컨슈머)
전기가스업종 여성 근속연수 (우먼컨슈머)

 

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