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SPC그룹-동반성장위, ‘혁신주도형 임금격차 해소’ 맞손
  • 김정수 기자
  • 승인 2019.12.02 17:43
  • 댓글 0
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[우먼컨슈머= 김정수 기자] SPC그룹(회장 허영인)은 동반성장위원회와 2일 ‘혁신주도형 임금격차 해소’ 협약을 체결했다. 

2일 서울 페이토호텔에서 열린 ‘SPC그룹-동반성장위원회 혁신주도형 임금격차 해소 협약식’ (왼쪽부터) 김종훈 ㈜트래디인터내셔널 대표, 이명구 ㈜SPC삼립 대표이사, 권기홍 동반성장위원장, 황재복 ㈜파리크라상 대표이사, 이중희 파리바게뜨 가맹점주협의회장 (사진= SPC그룹 제공)
2일 서울 페이토호텔에서 열린 ‘SPC그룹-동반성장위원회 혁신주도형 임금격차 해소 협약식’ (왼쪽부터) 김종훈 ㈜트래디인터내셔널 대표, 이명구 ㈜SPC삼립 대표이사, 권기홍 동반성장위원장, 황재복 ㈜파리크라상 대표이사, 이중희 파리바게뜨 가맹점주협의회장 (사진= SPC그룹 제공)

대·중소기업 간 임금격차를 해소하고 선순환적 산업 생태계 구축을 위해 SPC그룹 계열사인 파리크라상과 SPC삼립이 동참했다. 

협약식에는 권기홍 동반성장위원장, 이명구 ㈜SPC삼립 대표이사, 황재복 ㈜파리크라상 대표이사, SPC그룹의 협력사인 김종훈 ㈜트래디인터내셔널 대표와 이중희 파리바게뜨 가맹점주협의회장 등이 참석했다. SPC그룹은 향후 3년간 1,747억 원 규모로 협력사와 가맹점에 상생협력 프로그램을 실시한다. 

이와 관련 SPC그룹은 복리후생비 제공, 동반성장 협력대출 펀드를 조성한다. 경영 컨설팅 프로그램 운영과 함께 공동기술 개발 등에도 나설 계획이다. 가맹점에 인건비, 광고비, 판촉·행사비, 교육비 등을 지원한다.
SPC그룹 관계자는 “이 협약이 파트너사들의 경쟁력을 강화하고 동반성장과 상생협력 문화를 확산시키는 계기가 될 것으로 기대한다”며, “앞으로도 상생과 나눔 정신을 바탕으로 다양한 활동을 펼쳐 사회적 책임을 다하는 기업이 되도록 노력할 것”이라고 말했다.
 


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