[우먼컨슈머=박문 기자] 한국자산관리공사(캠코)는 4일 부산시청 대강당에서 열린 '2019년 양성평등주간' 시상식에서 '남녀고용평등 모범기업상'을 수상했다고 밝혔다.

남녀고용평등 모범기업은 부산에 입주한지 2년 이상, 여성인력을 30% 이상 고용한 기업 중에서 선정되며 표창패와 인증현판(인증기간 3년)을 수여받는다.

캠코는 블라인드 채용 및 인공지능(AI) 면접 도입 등 채용단계별 성차별적 요인을 해소해 매년 신규채용 인원의 40% 수준을 여성인력으로 채용하고 있다. 임신기간 중 근로시간 단축 및 임신기 육아휴직 허용 등 모성보호 제도와 시간선택제 및 유연근무 활성화 등 다양한 가족친화 제도를 모범적으로 운영한 공로를 인정받았다.

특히 지난 2012년 이후 여성임원을 지속적으로 선임해 현재 금융위원회 산하 금융공기업 중 유일하게 여성 상임임원이 재임하고 있다.

문창용 캠코 사장은 "앞으로도 남녀 모두가 행복한 조직문화를 조성하기 위해 양성 고용평등 문화를 확산함으로써 사회적 가치 구현을 선도해 나가겠다"고 말했다.